Vad innebär nya nationella avtalet?
Sjuksyrra AB är en av de upphandlade leverantörerna på det nationella avtal som alla Sveriges regioner gemensamt upphandlat. För dig som sjuksköterska innebär detta att du kan känna dig säker
Vad skulle du göra om du hade tid över?
Införandet av den nya lagen som kräver 11 timmars dygnsvila för vårdpersonal skapar en del oro, inte minst bland bemanningssjuksköterskor. Det kommer inte längre gå att arbeta komprimerat och för
Lär känna vår sjuksköterskekonsult Louise!
Louise föddes i en förort till Stockholm och växte upp med mamma, pappa och en äldre syster. Hon har även en halvbror som kom in i hennes liv för sju
Hyrstopp och nationell upphandling
Debatten om hyrsjuksköterskor och hyrläkare i landet pågår ständigt och i spåren av pandemin har debatten blossat upp återigen. Många har säkert läst om det hyrstopp av sjuksköterskor och läkare
Höga löner under sommaren eller högre löner året om?
Sedan flera år tillbaka har vi inför sommaren kunnat läsa om hur regioner erbjuder höga löner till vårdpersonal. Detta för att lyckas bemanna avdelningar och mottagningar under de månader på
Vem bemannar avdelningarna i sommar?
Sommarens brist på sjuksköterskor leder till att läkarstudenter tar över delar av sjuksköterskans jobb på vissa ställen. Det har många gånger pratats om att kanske behöver det bemannas upp med
Hur väljer man rätt företag?
Det kan vara en djungel att välja rätt jobb, oavsett bransch. Vi vet att det kan vara väldigt svårt att veta vilket av alla bemanningsföretag för sjuksköterskor som man ska
Hur har pandemin påverkat vården?
Hur pandemin har påverkat vården skiljer sig åt beroende på var i landet man tittar och inom vilken del av vården man tittar. Gemensam nämnare är dock att det har
Hur blir sommaren i vården?
Flera regioner och kommuner har slagit larm om att de har svårt att hitta personal inför sommaren. Ont om personal kan leda till längre väntetider på t.ex. akuten men också
Vad säger nya sjuksköterskor om branschen?
Hur ser nyblivna sjuksköterskor på bemanningsbranschen och vad är det som lockar med att inte arbeta genom en traditionell anställning? Vad är det som avgör vilka sjuksköterskor som söker sig